Nous sommes passionnés par l'aide à la communauté élargie et soutenons et encourageons activement notre équipe à faire du bénévolat et à faire la différence.
Avoir un impact positif
Notre communauté et au-delà
Notre communauté et au-delà
Chez Madelor, nous croyons fermement que contribuer à notre communauté locale et au monde plus large est important pour nous tous, et nous nous engageons à aider à avoir un impact positif pour améliorer la vie de ceux qui nous entourent chaque fois que nous le pouvons.
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Un engagement à redonner
Pour nous, la responsabilité sociale n'est pas seulement une case ESG à cocher ; c'est une conviction qui nous pousse à agir. Nous donnons un pourcentage de nos bénéfices annuels de l'entreprise à de bonnes causes et donnons notre temps et nos ressources à d'autres programmes caritatifs.
En tant qu'entreprise et individus, nous pouvons tous faire une petite différence, que ce soit en contribuant financièrement ou en prenant le temps, malgré nos horaires chargés, de faire du bénévolat et de nous impliquer.
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Bénévolat
Nous encourageons tous nos employés à consacrer du temps à des causes qui leur tiennent à cœur. Nous croyons fermement en tant qu'entreprise que le bénévolat ne consiste pas seulement à redonner ; cela enrichit également votre vie, vous immerge dans la communauté locale et vous permet de côtoyer des personnes et d'entendre des idées qui resteront avec vous toute votre vie. L'implication communautaire offre une fantastique opportunité de croissance individuelle car elle nous sort de notre bulle quotidienne centrée sur nous-même et nous aide à voir plus clairement qui nous sommes et notre place dans le monde.
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Appariement des dons
En tant qu'entreprise, nous faisons correspondre les dons faits par nos employés à leurs organismes sans but lucratif choisis, avec une partie de notre budget de bienfaisance dédiée à l'appariement des dons des employés.
Nous offrons également aux employés des congés payés pour faire du bénévolat et la possibilité de faire des dons directement sur leur salaire ou d'utiliser leurs droits à des congés.
